國(guó)資委領(lǐng)導(dǎo)除了分析改制大勢(shì)，還詳細(xì)傳達(dá)了市里改制改革尤其是人員安置的具體政策，特別傳達(dá)了市委書(shū)記提出的“靚妞先嫁”理念。印刷廠現(xiàn)在好并不等于今后一定好，趁好的時(shí)候改，安排一種好的體制，更有利于可持續(xù)發(fā)展。這好比一個(gè)大姑娘，趁靚麗的時(shí)候先嫁人，能嫁個(gè)好丈夫、選個(gè)好婆家；如果變成了黃臉婆，那么自身優(yōu)勢(shì)將會(huì)大打折扣。

  聽(tīng)了政策解讀和形勢(shì)分析，黨員干部的思想認(rèn)識(shí)發(fā)生了質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

  實(shí)施    從國(guó)有到共同持股

  13名黨員的思想認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變后，印刷廠馬上確立了“1對(duì)N”的思想工作方案，即給每名黨員下達(dá)任務(wù)，要求他們自己選擇確定幾名普通員工，逐一做思想工作，不漏一人。一個(gè)多月下來(lái)，每名黨員手上都有了一份普通員工同意整體改制改革的親筆承諾簽名冊(cè)。

  黨員職工的認(rèn)識(shí)到位了，普通職工的認(rèn)識(shí)也統(tǒng)一了，印刷廠趁熱打鐵，在不到5個(gè)月的時(shí)間內(nèi)完成了改制改革的規(guī)定任務(wù)。至改制基準(zhǔn)日，印刷廠78名員工中，改制后需安排在新公司就業(yè)的56人，自謀職業(yè)1人，協(xié)議參保15人，離崗?fù)损B(yǎng)4人，提前退休2人。其中原印刷廠借調(diào)在報(bào)社的31名人員，由市人事局通過(guò)公開(kāi)招考的方式，錄用了20名，并為他們辦理了人事代理勞動(dòng)關(guān)系。

  最終，自然人譚小山在上海聯(lián)合產(chǎn)權(quán)交易所摘牌成功，以占股權(quán)49%的貨幣資金出資，成為新公司的股東。

  回顧改革歷程，嘉興日?qǐng)?bào)印刷廠的改制正是國(guó)有資本和非國(guó)有資本共同持股的有益嘗試。